市辖区 经验: 学历:中专
一、岗位内容： 1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试； 2、员工入职手续办理，员工劳务合同签订与管理； 3、负责与其他部门的协调工作，做好信息上传下达； 4、负责一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作； 5、负责组织企业文化建设工作，包括年会安排、会务组织安排等； 6、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象； 7、负责企业资产配置（包括办公设备、办公用品等）的管理工作。 二、职位要求： 1、大专以上学历，女性优先； 2、相关人事行政经验一年以上；　 3、熟练使用办公软件，有一定的写作能力； 4、有较强的组织协调能力，团队意识和服务意识。 三、福利待遇： 1、时间8：30~12:00，14：00~18：30； 2、单休，享有国家法定节假日的带薪休假； 3、公司为正式员工提供医、社保相关福利； 4、享有传统节日补贴、团建，年终奖13薪。